全球著名科學傢拉斯 佈朗德教授放棄丹麥奧胡思大學終身教授職位待遇，率領其在丹麥奧胡斯大學的整個國際高水平科研團隊入駐中德生態園，成立瞭Lars Bolund再生醫學研究所，為新區高端醫療產業發展註入新活力。
新區招才中心副主任宋祥華說： 在科技進步日新月異、技術創新層出不窮的今天，誰能敏銳地把握世界科技創新最新發展趨勢，誰就能擁有引領產業變革的主動權，在國際高端人才引進領域亦是如此。
新區根據各大功能區和重點企業發展需求，積極探索多樣化的海外引才引智工作站設立模式，有的委托人力資源公司設在海外的分公司建成，有的則是依托青島市駐海外工商中心建成。2017年4月，又通過人力資源機構與海外協會配合的模式，在法蘭克富成立瞭中德引才引智工作站，目前已舉辦5次推介會，與100餘傢海外機構建立瞭台中西屯區月子中心合作關系，為中德生態園成功引進瞭3傢企業，引進瞭一批包括拉斯 佈朗德教授團隊在內的急需緊缺歐洲高層次人才。台中東區月子中心評價
新區6傢引才引智工作站設立以來，共舉辦人才項目對接活動30餘次，引進海外高層次人才80餘人次，覆蓋美國、德國、日本等10餘個國傢。截至目前，新區已匯集各類人才43.3萬人，占總人口的23.5%。其中，院士35人， 千人計劃 專傢34人， 泰山學者 百千萬人才工程 等省級以上高層次人才360餘人，博士、碩士、正高、副高職稱以上人才2.3萬餘人。
跨國路演 搭建引才 空中走廊
高端人才的引進已成為新區功能區跨越式發展的強勁支撐。在中德生態園，一則跨國引才的故事被傳為美談。
路演現場，團隊成員李立博士從技術特點、市場機會、競爭優勢、後期發展規劃等方面進行全面講解介紹，投資方就項目應用、市場定位、商業模式等進行咨詢瞭解。深圳華夏基石投資公司劉在濤說： 通過 跨國在線路演 模式，能第一時間與全球科技最前沿的 矽谷 連線，及時瞭解最新科技發展動向，引導國際先進技術成果向國內轉移轉化 。雙方在進行深入細致的討論交流後，約定就合作事宜進行 線下 詳細洽談。
今年6月份，設在美國 矽谷 的 引才引智工作站 瞭解到王博士團隊在健康養老智能穿戴領域，擁有國際領先技術成果。為瞭引進這個高端人才創業團隊，促進其技術成果在新區落地轉化，工作站主動與專傢團隊對接，並將有關信息向新區予以反饋，新區組織瞭深圳華夏基石投資、山東開來資本、青島光谷投資、青島藍海創投等四傢實力雄厚的投資公司，與王博士團隊進行在線項目路演交流。
王博士畢業於美國北卡羅來納州立大學，具有20年的精密設備設計工作經驗，其團隊成員包括美國梅奧診所前首席技術官Vernon Smith、Gallop Creation、公司技術開發副總裁李立博士等。
由於工作原因，路演活動我經常參加，但這種方式還是頭一次見 ，參加完路演活動的藍海創投公司代表崔寶華有些吃驚地說。崔寶華提到的這場路演活動，是今年7月份在 國際海洋人才港 舉辦的，是新區依托中美人才項目視頻對接系統，為遠在美國的 千人計劃 專傢王志剛博士團隊而設計的一場 跨國在線路演 。
人才與產業緊密結合的例子，在新區並不罕見。2017年上半年，工委組織部在到現代農業示范區調研過程中瞭解到，功能區急需藍莓產業技術升級方面的專傢，新區立即將人才需求信息傳送至設立在美國矽谷的引才引智工作站，工作站利用美國當地網站、報紙和組織推介會等形式進行發佈，美國Sakata Seed公司生物技術研究部主任段憲明博士通過與功能區的線上視頻交流，達成初步合作意向。今年6月份，段博士來到新區現代農業示范區，應邀進行現場技術指導，雙方還就引入國際前沿種植技術，組建新區藍莓研究院，促進藍莓產業升級達成合作意向。
台中西區月子中心推薦台中西區月子中心月子餐 作為新區首條海外高層次人才項目對接專線，中美矽谷 引才引智工作站 自2016年7月開通以來，先後開展人才項目對接50餘次， 第一時間 將各大功能區和用人單位需要的各類緊缺人才送到 傢門口 ，成功搭建起中美高層次人才(項目)對接合作的 綠色通道 ，助推海外高層次人才與高契合度項目落戶新區。今年以來，為靈山灣影視文化產業區引進瞭美國好萊塢影視類人才Rick Licht;組織瞭青島東海藥業與密歇根大學藥學部的項目洽談;促成瞭海信集團與加州大學舊金山醫學院的項目合作和技術交流;青島益和匯普公司、康大投資公司與美國CellEngin公司李樂博士就新一代嵌合抗原受體(CAR-T)免台中西區月子中心收費疫腫瘤治療精準醫療項目達成瞭合作意向。
海外 人才+項目 助力產業騰飛
離岸課堂 探索人才培訓新模式
今年3月份，新區科技創新創業協會向國際海洋人才港提出對標國際先進地區，提升新區科技孵化器管理水平的建議。為此，引才引智工作站對海外孵化器管理經營情況進行瞭解，在此基礎上邀請瞭美國孵化器運營管理培訓專傢菲奧多先生通過遠程系統，為全區50餘傢科技企業孵化器、眾創空間運營單位和創客團隊代表進行遠程集中授課，受到參會人員好評。如今利用 空中課堂 進行跨國遠程授課已經成為新區人才培訓、項目孵化新常態。
青島西海岸新區設立六所海外引才引智工作站
空中課堂 作為以全球視野進行人才教育培訓的新探索，正是適應 互聯網+ 的新趨勢，通過將新區創新創業高端人才連接最優質、最前沿、最國際化的資源，實現科技信息資源的開放、交互、共享、協作。
如今，六傢海外引才引智工作站，已成為新區與海外高校、華人團體、企業協會、商會、知名校友會等合作共贏的紐帶，通過多種形式的才交流活動，向海外高端人才推介新區的創新創業環境，實現精準發力、靶向引才，為新區產業轉型升級、新舊動能轉換提供人才智力支撐。
中國山東網青島10月27日訊 (記者 薑婷) 近日，青島西海岸新區日本引才引智工作站啟用。工作站位於日本東京，依托日本青島工商中心而建立，這是新區繼美國矽谷、德國慕尼黑和法蘭克富、荷蘭阿姆斯特丹、新加坡之後，在全球設立的第六傢海外引才引智工作站。新區招才中心自成立以來，立足新區產業發展需求， 面向全球佈局引才網絡、走出國門延攬高端人才 已成為新區人才工作新常態。
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